渠道增长缓慢

拓展层层受阻,效果不佳

  • 业务员工作难以被量化
    业务员工作难以被量化

    业务员能力参差不齐,工作目标不清晰,工作内容难以被量化

  • 业务员铺货动力不足
    业务员铺货动力不足

    业务员铺货积极性难以被调动
    铺货动力不足

  • 团购客户不知哪里来
    团购客户不知哪里来

    团购客户难以挖掘,不知从何入手

你有办法解决渠道拓展难题吗?

纳宝云策·智能渠道

精细化深耕渠道拓宽渠道广度,助力渠道销量增长

纳宝一物一码业务与功能全景图,彩色和浅色部分的全部功能均为纳宝支持的能力。本页用紫色突出经销商业务员通过渠道拓展连接终端门店的业务范围。全图连接品牌方、经销商、经销商业务员、终端门店和消费者,展示招商赋能、赋能、渠道拓展、推荐及触发返利关系。支持的功能包括产线改造、智能防伪、智能防窜、智能溯源、标签标识、门店营销、货架营销、门店激励、智能陈列、消费者营销、促销活动、产品动销、客户维护和互动营销平台,并展示面向门店与消费者的基础营销和智能营销。浅色部分表示纳宝同样支持、但本页未重点展开的其他能力。

数智化办公

量化业务员工作,提高管理效率

一键设置业务员工作目标:如渠道拓店、推广获客、终端销量、开瓶扫码等,让业务员工作量化、可视化,目标清晰,按计划高效执行

业务员可清晰明了的在系统中看到需要执行的任务、执行规范、完成进度

立即使用
门店任务打卡界面示例:人物在商超货架前查看手机任务页,页面包含任务名称、规则、期限、要求、拍摄的陈列照片、执行方、奖励方和奖励等信息,展示现场工作留痕。

精准激励

利益捆绑,调动业务员渠道拓展积极性

业务员关联门店并获得进货返利的流程示例:左侧注册页包含手机号、姓名、地区、详细地址及注册按钮;中间显示绑定成功;右侧提示您的关联门店进货,恭喜获得返利奖金,展示5.00元现金红包和立即领取按钮。

经销商业务员拓展的所有门店等都与其绑定

门店进货/销售,业务员可获得品牌方实时返利

立即使用

团购精准挖掘

自动获客,精准挖掘团购客户

系统自动统计每个用户的消费频次

在一段时期内消费数量较多的用户,自动判断为潜在团购客户

自动为经销商抓取区域内的团购资源联系方式

立即使用
扫码数据统计分析界面,包含横向条形图、时间趋势折线图、地域分布地图、占比饼图和数据表格。细小字段和数值无法可靠辨认。

把渠道目标落实到人员、门店和记录

纳宝科技智能渠道围绕业务员任务、门店关联和渠道激励展开。启动项目时,先对齐业务对象与统计规则,再判断任务完成和奖励归属。

明确目标

区分拓店、推广、进货、销售与扫码等目标,约定周期和有效记录,避免用扫码次数代替真实销量。

确认归属

整理经销商、业务员与门店的关系,约定同店重复登记、人员变更及归属调整的处理办法。

安排执行

把目标转为具体任务,明确执行规范、完成凭证和进度核对方式,让管理者与业务员理解一致。

核对激励

明确由谁承担费用、什么行为触发奖励,以及异常记录与结算差异如何处理,再核对实际发奖结果。

渠道拓展项目,先确认这些问题

潜在团购客户,是否已经确认采购需求?

消费频次或数量只能提供筛选线索,不能直接证明团购用途、采购意愿或成交结果。业务人员还需核实需求、采购周期与供货条件,再制定跟进方案。

线索数据和联系方式,需要具备什么条件?

项目开始前,应说明实际可接入的数据、联系方式来源、授权使用范围及各角色可查看的内容。是否具备相应数据条件,应以项目核查结果为准。

可以单独采购智能渠道吗?

可以单独采购,也可与门店激励、客户维护等模块组合。采购前需核对组织与门店资料、编码及业务记录、人员权限、奖励发放条件和实际对接范围;标签印刷、产线改造按需要另行选择。

纳宝科技持有《纳宝一物一码多级渠道管理系统[简称:纳宝多级渠道系统]V1.0》软件著作权登记证书,登记号2022SR0823787。具体产品功能和交付范围以项目方案为准。

客户好评

  • 成都纳宝科技有限公司:

    感谢你们提供的数智化办公系统。您的专业服务使我们能够更高效地运营,实现了业务的升级与发展。期待未来更深入的合作,共创美好前景。

    米老头团队

  • 成都纳宝科技有限公司:

    感谢您们为我们提供帮助我们调动业务员积极性。您们的专业帮助使我们取得了良好的成果。期待未来合作更上一层楼。

    饭扫光团队

  • 成都纳宝科技有限公司:

    衷心感谢你们为我们挖掘团购客户。您们的专业与服务让我们印象深刻。我们珍视您的合作,期待未来共同成长。

    新希望乳业团队

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